私は、学年本部役員。
3年間、ほぼ同じメンバーで学年行事を主導する役員のひとりです。
この会がとても興味深い。
1年生の時は、はじめまして!
どんなこと、できるのか?
どんな人なのか?
よくわからないから、互いの腹の探り合いだった。
2年生になると、ハロー!
皆さん,最初は控えめに、でも、徐々に素直に主張し始めた。
どんな人なのか?
何を考え、何が好きなのか?
どんな特性を持つ人なのか?
より互いを知ろうとし、主張する人はウエルカム!な雰囲気が漂い始めた。
そして3年生。我らは仲間だ!会議もニコニコ。
と,いうふうに変化してきた。
個々人の感じが掴めてきたから、
どんなこと思っているの?
と、更に互いを知ろうという雰囲気が良い感じ。
小中とも味わったことのない、このフレンドリー感。
以前のPTAのイメージは、緊張感が漂う空間だった。
今、めちゃめちゃ楽しい。
もちろん、ほかの皆さんも楽しそうに見える。
リーダーは、こうするよ、と方向性や意見も言ってはみるものの、
結構、お好きにどうぞ!という感じで、メンバーの活躍ポイントを見ている。
メンバーは多彩。
自分の意見を常に主張する人
ケンカにならないよう気遣いをする人
楽しもうと盛り上げてくれる人
周りの雰囲気をよく見ている人
様々なタイプの人がほどよくミックスジュースになっていく。
自己主張する人が良くも悪くもお手本となって、
いつの間にか主張しながらも配慮し合う関係性まで発展してきた。
チームビルディング、
共感、配慮、主張。
キィーは楽しむこと。素直でいること。
最も大事なのは「どうしたいのか」の共有
可能性に目を向けるか?
無難にこなすことに目を向けるか?
自分に焦点を当てるか?
人に焦点を当てるか?
良いところを見るか?
嫌なところを見るか?
少しの違いが大きな違いを生み出す。
と、実感。